Au cœur du dialogue communautaire pour la préservation des forêts avec le PIREDD KORLOM
Le 12 juin 2026 a marqué une étape significative dans la mise en œuvre du Programme intégré REDD+ Kasaï Oriental et Lomami (PIREDD KORLOM).
Dans le cadre de ce programme ambitieux, soutenu par l'agence belge de coopération internationale ENABEL, le bureau d'études IRDS SARL a organisé un focus group crucial dans le village de Tshinanu, situé dans le territoire de Tshilenge.
Cette initiative s'inscrit dans une démarche participative visant à recueillir les perspectives et les besoins des communautés locales, éléments fondamentaux pour une gestion durable des ressources forestières.
Le PIREDD KORLOM : Un engagement pour l'environnement et les communautés
Le PIREDD KORLOM est une initiative majeure dont l'objectif principal est de lutter contre la déforestation et la dégradation des terres dans les provinces du Kasaï Oriental et de la Lomami [1].
Financé par l'Initiative pour la Forêt de l'Afrique Centrale (CAFI) à hauteur de 35 millions de dollars, ce programme vise également à améliorer durablement les moyens de subsistance des communautés.
Il s'articule autour de sept thèmes clés, dont l'agriculture, l'énergie, la forêt, l'aménagement du territoire, le foncier, la démographie et la gouvernance, cherchant à intégrer les synergies entre approches sectorielles et gouvernance pour une vision cohérente de la gestion durable des ressources [1].
IRDS SARL : Expertise au service du développement durable
IRDS SARL, acronyme de Insight Research and Development Services, est un bureau d'études basé à Kinshasa, en République Démocratique du Congo.
Fondée initialement en tant que think tank en mai 2022 et devenue une société à responsabilité limitée en mars 2025, IRDS SARL s'est imposée comme un partenaire stratégique.
Notre approche combine une connaissance approfondie des réalités locales avec l'application rigoureuse des standards internationaux, offrant des solutions techniques et intellectuelles de haute qualité aux institutions publiques, ONG, bailleurs internationaux et entreprises privées [2].
Notre engagement envers la qualité, l'innovation et le respect des délais est au cœur de notre mission.
Le focus group de Tshinanu : une voix pour les communautés
Le focus group de Tshinanu a été un moment d'échange privilégié.
Nos enquêteurs ont dialogué directement avec les membres de la communauté, des hommes et des femmes de tous âges, pour comprendre leurs défis, leurs connaissances traditionnelles et leurs attentes concernant la préservation des forêts et le développement local.
Ces discussions sont essentielles pour adapter les stratégies du PIREDD KORLOM aux réalités du terrain et garantir que les actions mises en œuvre répondent véritablement aux besoins des populations qui dépendent directement de ces écosystèmes.
L'écoute active des communautés permet non seulement d'identifier des solutions innovantes et culturellement appropriées, mais aussi de renforcer leur appropriation du programme, condition sine qua non à son succès à long terme.
Les informations recueillies lors de ce focus groupe seront analysées et intégrées dans les rapports de mission, contribuant ainsi à l'élaboration de plans d'action plus efficaces et inclusifs.
Perspectives
La mission à Tshinanu est un exemple concret de l'approche participative prônée par le PIREDD KORLOM et mise en œuvre par IRDS SARL.
En plaçant les communautés au centre du processus de décision, nous œuvrons pour un développement durable qui respecte l'environnement et améliore la qualité de vie des populations. Nous sommes convaincus que c'est par un dialogue constant et une collaboration étroite que nous pourrons atteindre les objectifs ambitieux de ce programme et contribuer à un avenir plus vert pour la RDC.
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Commentaires
Bonjour Cher Partenaire,
Par la présente, le Groupe d'Etudes et d'Actions pour un Développement bien défini, GEAD asbl est honoré de venir auprès de vous pour l'objet en marge.
Pour votre gouverne, notre organisation nationale a été créée le 10 Mai 1987, à de très bonnes connaissances sur le contexte des communautés du Nord-Kivu, Sud-Kivu, Ituri en particulier et sur toute l'étendue de la RDC en général, nous vous introduisons notre demande de collaboration ou partenariat d'exécution des actions humanitaires et développement durable sur terrain dans nos différentes zones d'intervention. Une forte connaissance et expertise en territoires de la Republique Démocratique du Congo dans le domaine d'Education, Autonomisation de la Femme, Formation et Information, Genre et Développement durable, la Cohabitation et la Résolution pacifique des conflits, la Sécurité Alimentaire, Urgences, La Santé, Wash et la Protection de enfant et droits de l'enfant d'ici de groupes vulnérables. Nous développons de très bonnes relations de collaboration avec les autorités locales, les leaders communautaires, des chefs religieux, et la société civile et autres personnes ressources de ces provinces de la RDC. Nous intervenons auprès de déplacées de guerre, des femmes, des jeunes, des enfants, des peuples autochtones(PA) vivant dans la forêt et villages riverain des parcs nationaux, des personnes de troisième âge, handicapées, des personnes vivant avec le Vih/Sida et autres vulnérables sans discrimination vivant dans les villages des territoires de la RDCongo et autres activités répondant aux besoins de la population congolaise vivant dans les territoires de la province du Nord et Sud-Kivu, Ituri et autres de la RDC et de la ville de Goma à l'est de la RDC selon nos thématiques(secteurs)ci-haut cite. Nous souhaitons de plus être votre point focal ou représentant de votre organisation ici à l'est de la RDC précisément dans la ville de Goma comme siège du bureau de coordination des actions de la province du Nord-Kivu.
Considérant nos précédant programmes dans cette partie de la République Démocratique du Congo, nous sommes convaincu par nos capacités d'exécuter toutes activités que vous nous proposerez de mettre en œuvre sur terrain dans nos zones d'intervention, vous trouverez en pièces jointe notre brochure et la présentation de l'organisation portant tous les renseignements sur notre existence et les réalisations et d'autres que vous avez besoin de nous demander.
Nous vous prions de croire et accorder une bonne attention soutenue à ces informations et nous accorder l'occasion dans la suite de vous exhirber les réalités de ces données.
Pour GEAD asbl
Jean-Pierre MUHIMA HANGI
Chef de programmes
Contact : +243990916633;+243891662787
E-mail : geadrdc06@gmail.com, geadcongo1@gmail.com.